L’envers du décor 2005 |
L'envers du
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La BEEFT a publié le Guide des
saisonniers. C'est une brochure de 52
pages bourrée d'informations
pratiques. Nous avons fait un choix de 10 stations parmi les plus
grandes des Alpes et qui emploient un nombre très important de
travailleurs saisonniers.
Nous avons voulu donner coller aux préoccupations quotidiennes des
saisonniers.
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| Couverture-Edito: 980 Ko | Val d'Isère: 480 Ko | Morzine-Avoriaz: 565 Ko | |||||||
| Courchevel: 540 Ko | Les Ménuires: 490 Ko | Informations juridiques: 433 Ko | |||||||
| La Plagne: 486 Ko | Megève: 480 Ko | La Charte: 635 Ko | |||||||
| Les Arcs: 476 Ko | Les 2 Alpes - L'Alpe d'Huez: 550 Ko | ||||||||
| Tignes: 475 Ko | Les adresses utiles: 430 Ko | Le guide complet: 2 235 Ko | |||||||
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Nous donnons ici l'essentiel de la
démarche de l'Envers du décor : les partenaires de l'opération
pour encourager et valoriser les bonnes pratiques sociales.
Cette Charte a pour vocation: * D'engager les entreprises touristiques au respect volontaire de normes sociales minimum et d principes éthiques en accord avec un idée positive du travail en saison. * D'informer les travailleurs saisonniers sur les entreprises qui offrent des emplois et des conditions de vie acceptables dans le tourisme. * de valoriser les bonnes pratiques dans les relations sociales et de permettre à un dialogue paritaire local de s'instaurer pour adapter et améliorer les normes sociales aux réalités de la station touristique. Il y a de bonnes pratiques à valoriser et des situations à proscrire. Seul un dialogue social territorial est garant de l'amélioration des conditions de vie et de travail dans le tourisme de montagne, au plus près des saisonniers et de la multitude de petites entreprises qui forment les stations alpines.
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